Personálny a mzdový poradca podnikateľa 8/2023

OBSAH

Zákony a komentáre

• Komentár k zákonu č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní účinný od 1. 1. 2023 (JUDr. Monika Kiklicová)
• Komentár k zákonu č. 201/2008 Z. z. o náhradnom výživnom (Ing. Mikuláš Hamuľák)

Odborník radí

• Zmeny v zákone o slobode informácií účinné od 1. 1. 2023 (JUDr. Tatiana Mičudová, PhD.)

Tento článok sa venuje zmenám, ktoré priniesla novela infozákona, ktorá je účinná od 1. januára 2023.

• Zamestnanecké dielo (JUDr. Tatiana Mičudová, PhD.)

Ako sú upravené autorské a majetkové práva k zamestnaneckému dielu? Kto má právo používať zamestnanecké dielo a akým spôsobom? Tejto problematike je venovaný tento článok.

• Dobrovoľné podanie daňového priznania k dani z príjmov fyzickej osoby za rok 2022 (Ing. Eva Gášpárová)

Pracovnoprávne vzťahy

• Príplatky za prácu nadčas, za nočnú prácu a za prácu vo sviatok (JUDr. Tatiana Mičudová, PhD.)

Tento článok rozoberá  prácu vo sviatok, prácu nadčas a nočnú prácu a mzdové zvýhodnenia za túto prácu podľa Zákonníka práce.

• Uzavretie pracovnej zmluvy na diaľku (Mgr. Ing. Miroslava Žiaková)

Jedna z posledných noviel Zákonníka práce umožňuje zamestnávateľovi informovať zamestnanca o pracovných podmienkach a podmienkach zamestnávania elektronickou formou. Ako je to však v prípade fundamentálneho pracovnoprávneho dokumentu – pracovnej zmluvy?

• Ukončenie pracovnej zmluvy pred vznikom pracovného pomeru (JUDr. Tatiana Mičudová, PhD.)

Tento článok rozoberá práve ukončenie pracovnej zmluvy ešte pred vznikom pracovného pomeru, t. j. pred nástupom zamestnanca do práce.

Ako na mzdy

• Vyrovnanie daňovej povinnosti zamestnanca za rok 2022 (Ing. Martina Švaňová)

Po skončení príslušného zdaňovacieho obdobia si musí fyzická osoba vyrovnať svoju daňovú povinnosť k dani z príjmov, ak dosahovala zdaniteľné príjmy.

Ochrana osobných údajov

• Evidencia dochádzky z pohľadu ochrany osobných údajov (JUDr. Marcela Macová)

Cieľom tohto článku je poskytnúť informácie, ako postupovať pri evidencii dochádzky zamestnancov,  napr. prostredníctvom elektronických zariadení v súlade s ochranou fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe týchto údajov.

Bezpečné pracovisko

• Ako postupovať v prípade pracovného úrazu zamestnanca na pracovisku? (Mgr. Petra Mórová)

Účelom článku je primárne zdôrazniť dôležitosť zodpovedného prístupu k situáciám, kedy dôjde k vzniku pracovného úrazu, ako aj poskytnúť prehľadné zhrnutie postupov a prípadných následkov, ktoré môžu pre zamestnávateľa nastať v súvislosti so vznikom pracovného úrazu.

• Opatrenia na znižovanie či eventuálne odstránenie rizikových faktorov v pracovnom prostredí (MUDr. Viliam Bršiak, MPH)

Pre všetky rizikové faktory v pracovnom prostredí platia všeobecné pravidlá. O aké ide, sa dozviete v tomto článku.

Meranie hluku v kancelárii (MUDr. Viliam Bršiak, MPH)

Verejná správa

• Odmeňovanie nepedagogických zamestnancov škôl a školských zariadení od 1. januára 2023 (Ing. Mikuláš Hamuľák)

Zákon č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov sa okrem iného vzťahuje aj na odmeňovanie nepedagogických zamestnancov škôl a školských zariadení.

Vzory zmlúv a dohôd

• Pracovná zmluva od 1. 11. 2022
• Dohoda o pracovnej činnosti od 1. 11. 2022